Форум

ГлавнаяЖители смогут защищать УК от отзыва лицензии

Жители смогут защищать УК от отзыва лицензии

RSS
Жители смогут защищать УК от отзыва лицензии
 
По итогам форума «Единой России», который пройдет в Челябинске 6 июня под руководством премьера Дмитрия Медведева, партия совместно с Минстроем предложит несколько поправок к законопроекту о лицензировании управляющих компаний. Единороссы и ведомство уже договорились о том, что жители получат право вето при решении вопроса об отзыве у компании права на управление их домом, а предпринимателей обяжут завести спецсчет для оплаты услуг ЖКХ, с которого они не смогут вывести деньги граждан. Эксперты говорят, что предложения могут отчасти улучшить законопроект, а в оппозиции уверены, что документ в любом случае уничтожит конкуренцию в отрасли.

Законопроект об обязательном лицензировании управляющих компаний в сфере ЖКХ был принят Госдумой в первом чтении в конце апреля. Документ, который с мая 2015 года лишит права на управление домами компании, которые не соответствуют определенным требованиям, был раскритикован оппозицией.

«Единая Россия» готова устранить недоработки и собрала предложения региональных властей, местных депутатов, представителей управляющих компаний и потребителей, рассказал РБК зампред комитета Госдумы по ЖКХ Павел Качкаев. Наиболее активно обсуждаемые инициативы единороссы обсудят на партийном форуме в Челябинске и затем предложат в нижнюю палату в качестве поправок ко второму чтению, подчеркнул депутат. Две такие инициативы единороссов уже поддержали в Минстрое, а еще одна находится в процессе обсуждения.

Предлагается дать жителям домов право наложить вето на решение о расторжении договора с управляющими компаниями. Согласно действующей редакции законопроекта, жилинспекция обязана отстранить компанию за два нарушения. Эти нарушения могут быть незначительными, а люди довольны компанией, говорит Качкаев.

Также управляющие компании надо обязать заводить спецсчета, куда будут поступать деньги граждан на оплату услуг. Периодически недобросовестные предприниматели уводят средства граждан с обычных счетов, а режим спецсчета позволит отчасти решить эту проблему, утверждает участвовавший в сборе предложений руководитель общественной приемной Томского союза собственников жилья Чингис Цыренжапов.

Сообщения о кражах в сфере ЖКХ появляются регулярно. Так, в конце прошлого года в Самаре были выявлены кражи на 65 млн руб., примерно тогда же в Приморье краевое ГУ МВД возбудило уголовное дело против сотрудников управляющей компании, которые похитили 10 млн руб. Аналогичная ситуация произошла уже в этом году в Самарской области, где директор и учредитель управляющей компании украли около 3 млн руб.

В пресс-службе Минстроя РБК рассказали, что поддерживают инициативы единороссов. Например, специальный счет для получения средств за оказанные жилищно-коммунальные услуги позволит сделать финансовые отношения между жителями и УК более прозрачными, считают в ведомстве. Эти поправки весьма актуальны, одобряет идею член высшего совета партии тульский губернатор Владимир Груздев.

Помимо этих предложений единороссы и чиновники обсуждают еще одну поправку: не надо обязывать, вопреки первоначальной версии документа, получать лицензии ТСЖ, объединяющие жителей нескольких домов. В Минстрое сказали, что предложение активно обсуждается. Также на форуме будут обсуждать порядок защиты собственниками своих прав, управление многоквартирными домами с высоким уровнем износа, прозрачность процедуры лицензирования, рассказывал ранее секретарь генсовета ЕР Сергей Неверов.

Указанные поправки лучше принять, говорит председатель комитета Госдумы по ЖКХ от «Справедливой России» Галина Хованская, утверждая, что именно она изначально продвигала эти идеи. Но в целом законопроект уничтожает конкуренцию в отрасли и очень опасен для всех сторон, добавляет Хованская.

Усиление государственного управления в сфере ЖКХ — это тупиковое направление, это движение назад к социализму в худшем виде, утверждает Вячеслав Гуменюк из движения «Жилищная справедливость». Но если будут созданы некие специальные счета, с которых управляющие компании могли бы оплачивать счета ресурсно-управляющим организациям, это бы пошло бы на пользу рынку управления многоквартирными домами, отмечает Владлен Прокофьев из фонда «Институт экономики города». Проблема обсуждается давно и до сих пор не была решена, добавляет он.

В 2014 году «Единая Россия» решила не проводить съезд. Вместо этого в течение года единороссы собираются на тематические форумы в разных городах. На них всегда профильные министры, а также лидер партии премьер Дмитрий Медведев. Первое подобное мероприятие прошло в апреле в Волгограде и было посвящено теме сельского хозяйства. Форум в Челябинске станет вторым. Как сообщал ранее Неверов, в нем примут участие около тысячи человек, в том числе руководители советов многоквартирных домов, ТСЖ, управляющих компаний, представители профильных министерств и ведомств, депутаты профильных комитетов Госдумы.

Источник http://rbcdaily.ru/politics/562949991643510
 
Ну так я и спрашиваю тут авторитетное мнение!
 
Цитата
AlexRed пишет:
Всем доброго дня!
Возможно вопрос не совсем корректен, но т.к. - очень нужно! Я ищу работу в МСК, вижу много вакансий Компании "Капитал Инвест" и, как я понял, ее дочек, типа "УК Свитхом". Зарплаты неплохие вроде. Отзывы работников в интернете не однозначные.
Если кто-то знаком с их деятельностью, стоит или не стоит связываться с ними? Подскажите. Дабы не возникло ненужных дискуссий, ответить можно в ЛС.
Благодарю!
Добрый день! Можно послушать советы, а можно пойти и попробовать поработать. Я думаю за неделю все будет понятно. На испытательном сроке с увольнением проблем нет ни с одной стороны, только потребовать договор нужно сразу. В нормальной конторе вы должны будете пройти инструктажи, подписать все необходимые документы до начала работы или даже пройти медкомиссию (если у компании проведена спецоценка условий труда) Если вам этого не предложат сделать - спросите почему. И решайте. Удачи!
 
Цитата
AlexRed пишет:
Всем доброго дня!
Возможно вопрос не совсем корректен, но т.к. - очень нужно! Я ищу работу в МСК, вижу много вакансий Компании "Капитал Инвест" и, как я понял, ее дочек, типа "УК Свитхом". Зарплаты неплохие вроде. Отзывы работников в интернете не однозначные.
Если кто-то знаком с их деятельностью, стоит или не стоит связываться с ними? Подскажите. Дабы не возникло ненужных дискуссий, ответить можно в ЛС.
Благодарю!
у них вакансии вообще не снимаются с HH. Висят там годами. Ездила на беседу в Свитхом, очень насторожили обещания золотых гор, хотя на лице у собеседователя вся скорбь и вымотанность. Трудностей никогда не боялась в работе, как и сверхурочной работы, но тут как-то слишком темно все.
 
Цитата
Джули пишет:
А как можно определиться по отзывам? Что хорошо одному - неприемлемо другому. Наверное я извращенка, но меня привлекает в работе геммор, и чем больше его, тем мне интереснее работать. Так что всё в этом мире относительно...
Геммор может быть разным. Не проблема разгребать косяки в-учете, проблема когда за это не платят. Это как бы основной момент в вопросе на сегодня для менЯ.
 
у меня вот сегодня кассир орала,что подаст на меня в суд, за то,что ей, следите за руками, объявлено замечание за нарушение трудовой дисциплины, опоздала зараза, а потребитель отматюкал за 20 минут её опоздания 3 этажа. Как вы думаете, какой у неё отзыв, официальный?
 
Всем доброго дня!
Возможно вопрос не совсем корректен, но т.к. - очень нужно! Я ищу работу в МСК, вижу много вакансий Компании "Капитал Инвест" и, как я понял, ее дочек, типа "УК Свитхом". Зарплаты неплохие вроде. Отзывы работников в интернете не однозначные.
Если кто-то знаком с их деятельностью, стоит или не стоит связываться с ними? Подскажите. Дабы не возникло ненужных дискуссий, ответить можно в ЛС.
Благодарю!
 
Цитата
AlexRed пишет:
Всем доброго дня!
Возможно вопрос не совсем корректен, но т.к. - очень нужно! Я ищу работу в МСК, вижу много вакансий Компании "Капитал Инвест" и, как я понял, ее дочек, типа "УК Свитхом". Зарплаты неплохие вроде. Отзывы работников в интернете не однозначные.
Если кто-то знаком с их деятельностью, стоит или не стоит связываться с ними? Подскажите. Дабы не возникло ненужных дискуссий, ответить можно в ЛС.
Благодарю!
Меня тоже давно интересует этот вопрос
 
А как можно определиться по отзывам? Что хорошо одному - неприемлемо другому. Наверное я извращенка, но меня привлекает в работе геммор, и чем больше его, тем мне интереснее работать. Так что всё в этом мире относительно...
 
О Капитал-инвест отзывы не очень, работу с жителями обсуждать не буду, но похоже и с сотрудниками они обращаются так же. Те из коллег кто там работал, никто не жалеет что ушел. Из того что помню - руководство из 90-х, офис мрачный, камеры над рабочими местами.
Компания в свое время активно скупала мелкие УК, поглощала все что можно в Москве и окрестностях, поэтому под ней много мелких УК, типа того же Свит-Хоума, который им продал Фарбер, когда его взяли в ПК. Вроде как рейдерили тоже, но за давностью лет уже не утверждаю.

Но это всё из области "что-то где-то" слышал. Но что могу сказать из первых рук - не надо ездить туда на собеседования, тем более из регионов!
В минуту душевной слабости, я ходил туда, заполнил все их анкеты, тесты, тестовые задания - "напиши документ на взыскание долга за ЖКУ", прошел собеседование. Часа четыре убил с ожиданиями.
Когда пришел черед задавать мои вопросы, я естественно, спросил, а что с тем, кто ранее занимал эту позицию?
Мне спокойно так ответили, что ничего, вот он там ходит по офису. Но мы собираем базу подходящих кандидатур, и если он накосячит, то у нас будет из кого выбрать.
То что при этом кандидат тратит время на приезд и тесты их абсолютно не волнует.
Из-за такого подхода у них и висят на постоянке одни и те же вакансии. Персонал видимо в тонусе держат.
 
Обещали 100-150. По факту 80. Все черное. Оплачивается один раз в месяц с задержкой на месяц. Две недели отпуска оплачиваемые, две - нет. Про договор можете даже не заикаться.
Расходы на поддержание фондов в нормальном состоянии критически минимизируются всеми звеньями управления. Будьте готовы каждый день "вешать лапшу" собственникам про ремонты...
 
Спасибо за ответы.
 
Цитата
АРоманов пишет:
О Капитал-инвест отзывы не очень, работу с жителями обсуждать не буду, но похоже и с сотрудниками они обращаются так же. Те из коллег кто там работал, никто не жалеет что ушел. Из того что помню - руководство из 90-х, офис мрачный, камеры над рабочими местами.
Компания в свое время активно скупала мелкие УК, поглощала все что можно в Москве и окрестностях, поэтому под ней много мелких УК, типа того же Свит-Хоума, который им продал Фарбер, когда его взяли в ПК. Вроде как рейдерили тоже, но за давностью лет уже не утверждаю.

Но это всё из области "что-то где-то" слышал. Но что могу сказать из первых рук - не надо ездить туда на собеседования, тем более из регионов!
В минуту душевной слабости, я ходил туда, заполнил все их анкеты, тесты, тестовые задания - "напиши документ на взыскание долга за ЖКУ", прошел собеседование. Часа четыре убил с ожиданиями.
Когда пришел черед задавать мои вопросы, я естественно, спросил, а что с тем, кто ранее занимал эту позицию?
Мне спокойно так ответили, что ничего, вот он там ходит по офису. Но мы собираем базу подходящих кандидатур, и если он накосячит, то у нас будет из кого выбрать.
То что при этом кандидат тратит время на приезд и тесты их абсолютно не волнует.
Из-за такого подхода у них и висят на постоянке одни и те же вакансии. Персонал видимо в тонусе держат.
Не совсем соглашусь с вами. Была на собеседовании пару месяцев назад, офис мне понравился, располагается в элитном ЖК. А камеры страшны только тем кто не работает. А тесты почти в каждой второй организации дают заполнить, говорю так как не одно собеседование прошла. Разве плохо когда компания скупает другие управляющие, как это влияет на работу? Руководство из 90-х, чем вас пугает))? Я тоже проходила тестирование на должность управляющего, прошла успешно, предложили работу, и я бы пошла, но мне предложили рядом с домом такую же должность за те же деньги.
 
Несколько лет проработал в этой компании. Было и плохое и хорошее. Стабильно платили, коллектив не плохой, начальник справедливый был.
Много различных задач было каждый день. Меня все устраивало.
 
Цитата
Андрей25 пишет:
Несколько лет проработал в этой компании. Было и плохое и хорошее. Стабильно платили, коллектив не плохой, начальник справедливый был.
Много различных задач было каждый день. Меня все устраивало.

Андрей25
Новичок
Сообщений: 1
Зарегистрирован: Сегодня, 11:30
Контактная информация:

какая независимая оценка....
 
Ага ))

Цитата
Natali_
Новичок
Сообщений: 1
Зарегистрирован: Вчера, 03:28

Читают видать ))) ...Привет коллегам! )))
 
а я решила, только я это увидела, придираюсь :)
 
Цитата
Гость с Урала пишет:
Ага ))

Цитата
Natali_
Новичок
Сообщений: 1
Зарегистрирован: Вчера, 03:28

Читают видать ))) ...Привет коллегам! )))
ты чего на личку не отвечаешь коллега) я уж переживать начал пропал совсем.. заотмечался думаю
 
Зарегиться только ради одного отзыва - сильно))
 
А я вот тоже на форуме не зарегистрирован, только отзывы читаю - не вижу ничего необычного в том чтобы зарегистрироваться для отзыва. Пусть и первого. Нормальная компания - представлена в нескольких населенных пунктах, в целом руководство вменяемое, на местах может быть, конечно, разное. Мне с начальником повезло, да и с коллегами. А вот жители ... Тут уж как попадешь - привыкли еще с советских времен что им все полагается, а то что собираемость по дому 80% и большинство проголосовало за парковку а не новую детскую площадку - так не объяснишь. Там где вменяемый управдом - проблем нет, работать одно удовольствие. Работать дают, если относишься к своим обязанностям ответственно, а с жильцами находишь общий язык.
Правильно пишут - отзыв отзыву рознь и судить по ним сложно. Обычно пишут те, кто чем-то недоволен - то зарплатой, то самим фактом того, что приходится работать. Ну или обиду на кого затаил и решил подгадить.
 
Цитата
AlexMSK пишет:
Мне с начальником повезло
Цитата
Natali_ пишет:
Руководство из 90-х
честно сказу, в 90 уже работала, не в школу ходила. Чем плохо? нерегулярная и черная зарплата ( потом ничего не докажешь0,
задержки зарплаты по 2 месяца, пока в ножки не поклонишься, директор считает, что все так и надо, отпуска за свой счет, больничные не оплачиваются, уговоры, что эти деньги все равно придется отдать государству не действуют, уволился и не остался должным? а вот это уже счастье.
 
Как минимум компания мониторит Бурмистр, что уже похвально и вселяет оптимизм.
 
Нормальная компания, дружный коллектив, комфортные условия труда, белая зарплата - всегда вовремя. Работаю полгода в Красногорске - все устраивает, главное, есть куда расти. Если с руками, головой и адекватными амбициями.
 
Цитата
Сергей99 пишет:
Нормальная компания, дружный коллектив, комфортные условия труда, белая зарплата - всегда вовремя. Работаю полгода в Красногорске - все устраивает, главное, есть куда расти. Если с руками, головой и адекватными амбициями.
Клон Андрея25
 
Цитата
Joli пишет:
Цитата
Сергей99 пишет:
Нормальная компания, дружный коллектив, комфортные условия труда, белая зарплата - всегда вовремя. Работаю полгода в Красногорске - все устраивает, главное, есть куда расти. Если с руками, головой и адекватными амбициями.
Клон Андрея25

Учитесь студенты...

Вот что значит в компании работает сотрудник, который занимается SMM. Не успели чуть написать негатива - разбавляют позитивом, пусть и глупым)))
 
Сергей99, Андрея25 ...
Да, клоны.
Главным там Тимур1...

Цитата
burmistr пишет:
Вот что значит в компании работает сотрудник, который занимается SMM
Не похоже на работу профи. Скорее кто то из начальства увидел и сказал кому-то типа секретарши или отдела кадров - вот они и исполняют, как могут.
 
Да ладно )) ...естественная реакция организма! ))
...на любого наедь с негативом, такого "глупого позитива" наслушаешься, только держись! )))
#1
0 0
По итогам форума «Единой России», который пройдет в Челябинске 6 июня под руководством премьера Дмитрия Медведева, партия совместно с Минстроем предложит несколько поправок к законопроекту о лицензировании управляющих компаний. Единороссы и ведомство уже договорились о том, что жители получат право вето при решении вопроса об отзыве у компании права на управление их домом, а предпринимателей обяжут завести спецсчет для оплаты услуг ЖКХ, с которого они не смогут вывести деньги граждан. Эксперты говорят, что предложения могут отчасти улучшить законопроект, а в оппозиции уверены, что документ в любом случае уничтожит конкуренцию в отрасли.

Законопроект об обязательном лицензировании управляющих компаний в сфере ЖКХ был принят Госдумой в первом чтении в конце апреля. Документ, который с мая 2015 года лишит права на управление домами компании, которые не соответствуют определенным требованиям, был раскритикован оппозицией.

«Единая Россия» готова устранить недоработки и собрала предложения региональных властей, местных депутатов, представителей управляющих компаний и потребителей, рассказал РБК зампред комитета Госдумы по ЖКХ Павел Качкаев. Наиболее активно обсуждаемые инициативы единороссы обсудят на партийном форуме в Челябинске и затем предложат в нижнюю палату в качестве поправок ко второму чтению, подчеркнул депутат. Две такие инициативы единороссов уже поддержали в Минстрое, а еще одна находится в процессе обсуждения.

Предлагается дать жителям домов право наложить вето на решение о расторжении договора с управляющими компаниями. Согласно действующей редакции законопроекта, жилинспекция обязана отстранить компанию за два нарушения. Эти нарушения могут быть незначительными, а люди довольны компанией, говорит Качкаев.

Также управляющие компании надо обязать заводить спецсчета, куда будут поступать деньги граждан на оплату услуг. Периодически недобросовестные предприниматели уводят средства граждан с обычных счетов, а режим спецсчета позволит отчасти решить эту проблему, утверждает участвовавший в сборе предложений руководитель общественной приемной Томского союза собственников жилья Чингис Цыренжапов.

Сообщения о кражах в сфере ЖКХ появляются регулярно. Так, в конце прошлого года в Самаре были выявлены кражи на 65 млн руб., примерно тогда же в Приморье краевое ГУ МВД возбудило уголовное дело против сотрудников управляющей компании, которые похитили 10 млн руб. Аналогичная ситуация произошла уже в этом году в Самарской области, где директор и учредитель управляющей компании украли около 3 млн руб.

В пресс-службе Минстроя РБК рассказали, что поддерживают инициативы единороссов. Например, специальный счет для получения средств за оказанные жилищно-коммунальные услуги позволит сделать финансовые отношения между жителями и УК более прозрачными, считают в ведомстве. Эти поправки весьма актуальны, одобряет идею член высшего совета партии тульский губернатор Владимир Груздев.

Помимо этих предложений единороссы и чиновники обсуждают еще одну поправку: не надо обязывать, вопреки первоначальной версии документа, получать лицензии ТСЖ, объединяющие жителей нескольких домов. В Минстрое сказали, что предложение активно обсуждается. Также на форуме будут обсуждать порядок защиты собственниками своих прав, управление многоквартирными домами с высоким уровнем износа, прозрачность процедуры лицензирования, рассказывал ранее секретарь генсовета ЕР Сергей Неверов.

Указанные поправки лучше принять, говорит председатель комитета Госдумы по ЖКХ от «Справедливой России» Галина Хованская, утверждая, что именно она изначально продвигала эти идеи. Но в целом законопроект уничтожает конкуренцию в отрасли и очень опасен для всех сторон, добавляет Хованская.

Усиление государственного управления в сфере ЖКХ — это тупиковое направление, это движение назад к социализму в худшем виде, утверждает Вячеслав Гуменюк из движения «Жилищная справедливость». Но если будут созданы некие специальные счета, с которых управляющие компании могли бы оплачивать счета ресурсно-управляющим организациям, это бы пошло бы на пользу рынку управления многоквартирными домами, отмечает Владлен Прокофьев из фонда «Институт экономики города». Проблема обсуждается давно и до сих пор не была решена, добавляет он.

В 2014 году «Единая Россия» решила не проводить съезд. Вместо этого в течение года единороссы собираются на тематические форумы в разных городах. На них всегда профильные министры, а также лидер партии премьер Дмитрий Медведев. Первое подобное мероприятие прошло в апреле в Волгограде и было посвящено теме сельского хозяйства. Форум в Челябинске станет вторым. Как сообщал ранее Неверов, в нем примут участие около тысячи человек, в том числе руководители советов многоквартирных домов, ТСЖ, управляющих компаний, представители профильных министерств и ведомств, депутаты профильных комитетов Госдумы.

Источник http://rbcdaily.ru/politics/562949991643510
#2
0 0
Ну так я и спрашиваю тут авторитетное мнение!
#3
0 0
Цитата
AlexRed пишет:
Всем доброго дня!
Возможно вопрос не совсем корректен, но т.к. - очень нужно! Я ищу работу в МСК, вижу много вакансий Компании "Капитал Инвест" и, как я понял, ее дочек, типа "УК Свитхом". Зарплаты неплохие вроде. Отзывы работников в интернете не однозначные.
Если кто-то знаком с их деятельностью, стоит или не стоит связываться с ними? Подскажите. Дабы не возникло ненужных дискуссий, ответить можно в ЛС.
Благодарю!
Добрый день! Можно послушать советы, а можно пойти и попробовать поработать. Я думаю за неделю все будет понятно. На испытательном сроке с увольнением проблем нет ни с одной стороны, только потребовать договор нужно сразу. В нормальной конторе вы должны будете пройти инструктажи, подписать все необходимые документы до начала работы или даже пройти медкомиссию (если у компании проведена спецоценка условий труда) Если вам этого не предложат сделать - спросите почему. И решайте. Удачи!
#4
0 0
Цитата
AlexRed пишет:
Всем доброго дня!
Возможно вопрос не совсем корректен, но т.к. - очень нужно! Я ищу работу в МСК, вижу много вакансий Компании "Капитал Инвест" и, как я понял, ее дочек, типа "УК Свитхом". Зарплаты неплохие вроде. Отзывы работников в интернете не однозначные.
Если кто-то знаком с их деятельностью, стоит или не стоит связываться с ними? Подскажите. Дабы не возникло ненужных дискуссий, ответить можно в ЛС.
Благодарю!
у них вакансии вообще не снимаются с HH. Висят там годами. Ездила на беседу в Свитхом, очень насторожили обещания золотых гор, хотя на лице у собеседователя вся скорбь и вымотанность. Трудностей никогда не боялась в работе, как и сверхурочной работы, но тут как-то слишком темно все.
#5
0 0
Цитата
Джули пишет:
А как можно определиться по отзывам? Что хорошо одному - неприемлемо другому. Наверное я извращенка, но меня привлекает в работе геммор, и чем больше его, тем мне интереснее работать. Так что всё в этом мире относительно...
Геммор может быть разным. Не проблема разгребать косяки в-учете, проблема когда за это не платят. Это как бы основной момент в вопросе на сегодня для менЯ.
#6
0 0
у меня вот сегодня кассир орала,что подаст на меня в суд, за то,что ей, следите за руками, объявлено замечание за нарушение трудовой дисциплины, опоздала зараза, а потребитель отматюкал за 20 минут её опоздания 3 этажа. Как вы думаете, какой у неё отзыв, официальный?
#7
0 0
Всем доброго дня!
Возможно вопрос не совсем корректен, но т.к. - очень нужно! Я ищу работу в МСК, вижу много вакансий Компании "Капитал Инвест" и, как я понял, ее дочек, типа "УК Свитхом". Зарплаты неплохие вроде. Отзывы работников в интернете не однозначные.
Если кто-то знаком с их деятельностью, стоит или не стоит связываться с ними? Подскажите. Дабы не возникло ненужных дискуссий, ответить можно в ЛС.
Благодарю!
#8
0 0
Цитата
AlexRed пишет:
Всем доброго дня!
Возможно вопрос не совсем корректен, но т.к. - очень нужно! Я ищу работу в МСК, вижу много вакансий Компании "Капитал Инвест" и, как я понял, ее дочек, типа "УК Свитхом". Зарплаты неплохие вроде. Отзывы работников в интернете не однозначные.
Если кто-то знаком с их деятельностью, стоит или не стоит связываться с ними? Подскажите. Дабы не возникло ненужных дискуссий, ответить можно в ЛС.
Благодарю!
Меня тоже давно интересует этот вопрос
#9
0 0
А как можно определиться по отзывам? Что хорошо одному - неприемлемо другому. Наверное я извращенка, но меня привлекает в работе геммор, и чем больше его, тем мне интереснее работать. Так что всё в этом мире относительно...
#10
0 0
О Капитал-инвест отзывы не очень, работу с жителями обсуждать не буду, но похоже и с сотрудниками они обращаются так же. Те из коллег кто там работал, никто не жалеет что ушел. Из того что помню - руководство из 90-х, офис мрачный, камеры над рабочими местами.
Компания в свое время активно скупала мелкие УК, поглощала все что можно в Москве и окрестностях, поэтому под ней много мелких УК, типа того же Свит-Хоума, который им продал Фарбер, когда его взяли в ПК. Вроде как рейдерили тоже, но за давностью лет уже не утверждаю.

Но это всё из области "что-то где-то" слышал. Но что могу сказать из первых рук - не надо ездить туда на собеседования, тем более из регионов!
В минуту душевной слабости, я ходил туда, заполнил все их анкеты, тесты, тестовые задания - "напиши документ на взыскание долга за ЖКУ", прошел собеседование. Часа четыре убил с ожиданиями.
Когда пришел черед задавать мои вопросы, я естественно, спросил, а что с тем, кто ранее занимал эту позицию?
Мне спокойно так ответили, что ничего, вот он там ходит по офису. Но мы собираем базу подходящих кандидатур, и если он накосячит, то у нас будет из кого выбрать.
То что при этом кандидат тратит время на приезд и тесты их абсолютно не волнует.
Из-за такого подхода у них и висят на постоянке одни и те же вакансии. Персонал видимо в тонусе держат.
#11
0 0
Обещали 100-150. По факту 80. Все черное. Оплачивается один раз в месяц с задержкой на месяц. Две недели отпуска оплачиваемые, две - нет. Про договор можете даже не заикаться.
Расходы на поддержание фондов в нормальном состоянии критически минимизируются всеми звеньями управления. Будьте готовы каждый день "вешать лапшу" собственникам про ремонты...
#12
0 0
Спасибо за ответы.
#13
0 0
Цитата
АРоманов пишет:
О Капитал-инвест отзывы не очень, работу с жителями обсуждать не буду, но похоже и с сотрудниками они обращаются так же. Те из коллег кто там работал, никто не жалеет что ушел. Из того что помню - руководство из 90-х, офис мрачный, камеры над рабочими местами.
Компания в свое время активно скупала мелкие УК, поглощала все что можно в Москве и окрестностях, поэтому под ней много мелких УК, типа того же Свит-Хоума, который им продал Фарбер, когда его взяли в ПК. Вроде как рейдерили тоже, но за давностью лет уже не утверждаю.

Но это всё из области "что-то где-то" слышал. Но что могу сказать из первых рук - не надо ездить туда на собеседования, тем более из регионов!
В минуту душевной слабости, я ходил туда, заполнил все их анкеты, тесты, тестовые задания - "напиши документ на взыскание долга за ЖКУ", прошел собеседование. Часа четыре убил с ожиданиями.
Когда пришел черед задавать мои вопросы, я естественно, спросил, а что с тем, кто ранее занимал эту позицию?
Мне спокойно так ответили, что ничего, вот он там ходит по офису. Но мы собираем базу подходящих кандидатур, и если он накосячит, то у нас будет из кого выбрать.
То что при этом кандидат тратит время на приезд и тесты их абсолютно не волнует.
Из-за такого подхода у них и висят на постоянке одни и те же вакансии. Персонал видимо в тонусе держат.
Не совсем соглашусь с вами. Была на собеседовании пару месяцев назад, офис мне понравился, располагается в элитном ЖК. А камеры страшны только тем кто не работает. А тесты почти в каждой второй организации дают заполнить, говорю так как не одно собеседование прошла. Разве плохо когда компания скупает другие управляющие, как это влияет на работу? Руководство из 90-х, чем вас пугает))? Я тоже проходила тестирование на должность управляющего, прошла успешно, предложили работу, и я бы пошла, но мне предложили рядом с домом такую же должность за те же деньги.
#14
0 0
Несколько лет проработал в этой компании. Было и плохое и хорошее. Стабильно платили, коллектив не плохой, начальник справедливый был.
Много различных задач было каждый день. Меня все устраивало.
#15
0 0
Цитата
Андрей25 пишет:
Несколько лет проработал в этой компании. Было и плохое и хорошее. Стабильно платили, коллектив не плохой, начальник справедливый был.
Много различных задач было каждый день. Меня все устраивало.

Андрей25
Новичок
Сообщений: 1
Зарегистрирован: Сегодня, 11:30
Контактная информация:

какая независимая оценка....
#16
0 0
Ага ))

Цитата
Natali_
Новичок
Сообщений: 1
Зарегистрирован: Вчера, 03:28

Читают видать ))) ...Привет коллегам! )))
#17
0 0
а я решила, только я это увидела, придираюсь :)
#18
0 0
Цитата
Гость с Урала пишет:
Ага ))

Цитата
Natali_
Новичок
Сообщений: 1
Зарегистрирован: Вчера, 03:28

Читают видать ))) ...Привет коллегам! )))
ты чего на личку не отвечаешь коллега) я уж переживать начал пропал совсем.. заотмечался думаю
#19
0 0
Зарегиться только ради одного отзыва - сильно))
#20
0 0
А я вот тоже на форуме не зарегистрирован, только отзывы читаю - не вижу ничего необычного в том чтобы зарегистрироваться для отзыва. Пусть и первого. Нормальная компания - представлена в нескольких населенных пунктах, в целом руководство вменяемое, на местах может быть, конечно, разное. Мне с начальником повезло, да и с коллегами. А вот жители ... Тут уж как попадешь - привыкли еще с советских времен что им все полагается, а то что собираемость по дому 80% и большинство проголосовало за парковку а не новую детскую площадку - так не объяснишь. Там где вменяемый управдом - проблем нет, работать одно удовольствие. Работать дают, если относишься к своим обязанностям ответственно, а с жильцами находишь общий язык.
Правильно пишут - отзыв отзыву рознь и судить по ним сложно. Обычно пишут те, кто чем-то недоволен - то зарплатой, то самим фактом того, что приходится работать. Ну или обиду на кого затаил и решил подгадить.
#21
0 0
Цитата
AlexMSK пишет:
Мне с начальником повезло
Цитата
Natali_ пишет:
Руководство из 90-х
честно сказу, в 90 уже работала, не в школу ходила. Чем плохо? нерегулярная и черная зарплата ( потом ничего не докажешь0,
задержки зарплаты по 2 месяца, пока в ножки не поклонишься, директор считает, что все так и надо, отпуска за свой счет, больничные не оплачиваются, уговоры, что эти деньги все равно придется отдать государству не действуют, уволился и не остался должным? а вот это уже счастье.
#22
0 0
Как минимум компания мониторит Бурмистр, что уже похвально и вселяет оптимизм.
#23
0 0
Нормальная компания, дружный коллектив, комфортные условия труда, белая зарплата - всегда вовремя. Работаю полгода в Красногорске - все устраивает, главное, есть куда расти. Если с руками, головой и адекватными амбициями.
#24
0 0
Цитата
Сергей99 пишет:
Нормальная компания, дружный коллектив, комфортные условия труда, белая зарплата - всегда вовремя. Работаю полгода в Красногорске - все устраивает, главное, есть куда расти. Если с руками, головой и адекватными амбициями.
Клон Андрея25
#25
0 0
Цитата
Joli пишет:
Цитата
Сергей99 пишет:
Нормальная компания, дружный коллектив, комфортные условия труда, белая зарплата - всегда вовремя. Работаю полгода в Красногорске - все устраивает, главное, есть куда расти. Если с руками, головой и адекватными амбициями.
Клон Андрея25

Учитесь студенты...

Вот что значит в компании работает сотрудник, который занимается SMM. Не успели чуть написать негатива - разбавляют позитивом, пусть и глупым)))
#26
0 0
Сергей99, Андрея25 ...
Да, клоны.
Главным там Тимур1...

Цитата
burmistr пишет:
Вот что значит в компании работает сотрудник, который занимается SMM
Не похоже на работу профи. Скорее кто то из начальства увидел и сказал кому-то типа секретарши или отдела кадров - вот они и исполняют, как могут.
#27
0 0
Да ладно )) ...естественная реакция организма! ))
...на любого наедь с негативом, такого "глупого позитива" наслушаешься, только держись! )))
Сейчас на форуме никого нет :(
Сейчас на форуме никого нет :(

Подпишись на рассылку новостей ЖКХ, а также наших статей!

Спасибо, вы успешно подписались на рассылку!